Contar con un empleo supone mucho más que acceder a un puesto de trabajo. Significa ganar autonomía, participar activamente en la sociedad y construir un proyecto de vida propio. Con este objetivo, Fundación Dfa ha puesto en marcha el Programa de Empleabilidad e Inclusión Social para Personas con Discapacidad, una iniciativa dirigida a favorecer la inserción sociolaboral de hombres y mujeres en situación de vulnerabilidad.

La agencia de colocación de Dfa prevé acompañar durante el próximo año a 110 personas con discapacidad, de entre 18 y 67 años, muchas de ellas en situación o riesgo de exclusión social debido a las dificultades de acceso al empleo y formación. Cada participante contará con un diagnóstico y un itinerario individualizado que definirá sus objetivos profesionales y las acciones necesarias para alcanzarlos.

La intervención combinará orientación especializada, tutorías de seguimiento, formación y capacitación en competencias técnicas, digitales y transversales, así como entrenamiento en la búsqueda activa de trabajo mediante herramientas digitales y de inteligencia artificial.

Además, el proyecto trabajará de forma coordinada con el tejido empresarial aragonés, contactando con empresas de sectores estratégicos e intermediando en la gestión de ofertas internas y externas. El objetivo es lograr la inserción laboral de, al menos, el 25% de las personas participantes y contribuir a reducir el riesgo de exclusión social mediante la mejora de su autonomía y empleabilidad.

Este proyecto se desarrolla con el apoyo de la iniciativa solidaria de Ibercaja Banco ‘Tu dinero con corazón’, del Plan de Pensiones y el Fondo de Inversión Ibercaja Sostenible y Solidario, y en colaboración con Fundación Ibercaja.